by BASTET Abogados | ag. 5, 2021 | Sin categoría
El “fals autònom” és aquell treballador que posa la seva força de treball a canvi d’una remuneració i la resta el posa l’empresari. No obstant això, l’empresari li força a donar-se d’alta com a autònom i a girar-li factures, però en realitat ho...
by BASTET Abogados | ag. 5, 2021 | Sin categoría
L’article 55 de l’Estatut dels Treballadors estableix que l’acomiadament “serà qualificat com a procedent, improcedent o nul”. Són molt diverses les causes que poden conduir a un pronunciament judicial sobre la improcedència de l’acomiadament....
by BASTET Abogados | ag. 5, 2021 | Sin categoría
Un accident laboral és aquell accident que es produeix durant la jornada de treball o quan s’està anant a treballar o tornant del treball (els anomenats accidents *in itineri). També poden definir-se com tota lesió corporal, malaltia o patologia que...
by BASTET Abogados | ag. 5, 2021 | Sin categoría
El contracte dels alts directius o personal d’alta direcció es considera una relació laboral especial i està subjecte a una sèrie de condicions específiques que estan regulades en el Reial decret 1382/1985 d’1 d’agost, pel qual es regula la relació...
by BASTET Abogados | ag. 5, 2021 | Sin categoría
L’assetjament psicològic o assetjament laboral es defineix com la persecució sistemàtica cap a un treballador a través de mètodes no emparats legalment i que sovint menyscaben la seva dignitat com a persona i com a treballador, sent que la majoria de les vegades...
Llámanos al teléfono